Ugovor su potpisali gradonačelnik Dubravko Bilić te predsjednica Sindikata radnika u predškolskom odgoju i obrazovanju Hrvatske, Iskra Vostrel Prpić.
Danas, 13. ožujka, u gradskoj upravi Grada Ludbrega potpisan je
Kolektivni ugovor za djelatnost predškolskog odgoja i obrazovanja
za zaposlenike gradskog Dječjeg vrtića Radost. Kolektivni ugovor
potpisali su gradonačelnik Grada Ludbrega, Dubravko
Bilić, te predsjednica Sindikata radnika u
predškolskom odgoju i obrazovanju Hrvatske, gospođa
Iskra Vostrel Prpić.
Kolektivni ugovor je pokazatelj suradnje i razvijanja partnerskih
odnosa i kao takav najveće dostignuće socijalno-partnerskih
odnosa. Novim Kolektivnim ugovorom regulirana su međusobna prava
i obveze, radnicima osigurane isplate neoporezivih dodataka na
plaću i naknada plaće.
Istovremeno, povećana su prava na dodatne dane godišnjeg odmora i
plaćenog dopusta, povećani su i usklađeni koeficijenti složenosti
poslova, ugovorena naknada plaće za prvih 42 dana bolovanja u
visini 90 posto plaće radnika, ugovorena je isplata jubilarne
nagrade u neoporezivom iznosu, isplata otpremnine, dar povodom
dana sv. Nikole u najvećem neoporezivom iznosu, dar u naravi.
Radnici su novim ugovorom dobili i pravo na sistematski pregled,
mjesečnu naknadu za topli obrok, mogućnost isplate nagrade.
Prilikom potpisivanja Kolektivnog ugovora Gradonačelnik je
istaknuo razumijevanje važnosti predškolskog odgoja i
obrazovanja, izrazio priznanje djelatnicima Dječjeg vrtića te
istaknuo da se radi o opravdanim i zasluženim radničkim pravima
svih djelatnika DV Radost.
S druge strane predstavnici Sindikata su izrazili
zadovoljstvo korektnim dijalogom i postizanjem dogovora te
iskazali razumijevanje za mogućnosti Grada Ludbrega, ističući da
je korektan dogovor i potpisivanje Kolektivnog ugovora uvijek
najbolji način zajedničkog rada i suradnje koje očekuju da će se
razvijati i u budućnosti.
Kolektivni ugovor je potpisan na razdoblje od četiri godine.