Tražilo se mjesto više, jer FOI surađuje s mnoštvom partnerskih poduzeća.
Informatičari i ekonomisti, koji vrlo vješto kombiniraju svoje
znanje s rano usvojenim poslovnim vještinama, a koje na Fakultetu
organizacije i informatike (FOI) dobivaju i od samih poslodavaca
kroz work based learning model rada, među najtraženijim su
kadrovima na tržištu rada. FOI ima 370 aktivnih sporazuma o
suradnji s partnerskim tvrtkama, prvenstveno iz IT industrije. Za
razliku od nekadašnjeg modela zapošljavanja, koji se odvijao na
način da poslodavci biraju svoje zaposlenike, za FOI-jevce sve
više vrijedi obrnuti model po kojem studenti već pri kraju svog
obrazovanja na FOI-ju biraju svoje poslodavce.
Velika prilika za to bit će i ovogodišnji 11. Tjedan karijera na
FOI-ju, koji će se s bogatim programom pitcheva i radionica te
Karijernim špancirom odvijati punih pet dana, a i ove godine ga
organizira jedan od prvih centara na visokoobrazovnoj instituciji
u Hrvatskoj za organiziranu podršku studentima u Hrvatskoj –
Centar za podršku studentima i razvoj karijera FOI. Centar će u
okviru ovog događaja proslaviti i svoj deseti rođendan, a slavlju
će se pridružiti i tvrtke koje su svoje sudjelovanje na eventu
uspjele osigurati još početkom godine, i to u velikoj
konkurenciji tvrtki iz Hrvatske i inozemstva.
Karijerni špancir
Najveća atrakcija Tjedna karijera sad je već dobro poznat
‘Karijerni špancir’ – mjesto za neformalno umrežavanje studenata
i poslodavaca u FOI-jevom open officeu, gdje studenti FOI-ja
biraju najatraktivnije studentske prilike (stručne prakse, ljetne
škole, radionice i dr.) i vrlo često dogovaraju svoja prva radna
mjesta. O tome govore i podaci koje je Centar prikupio na temelju
iskustava bivših studenata FOI-ja – njih čak 71% zaposlilo se
unutar samo tri mjeseca nakon završetka fakulteta u željenoj
tvrtki, odnosno njih više od 82% unutar prvih 6 mjeseci. Većina
studenata FOI-ja započinje svoju karijeru tijekom studija i već
na prvoj ili drugoj godini diplomskog studija započinju rad za
neku od IT tvrtki u kojoj se i zapošljavaju nakon diplome. Svojim
prvim zaposlenjem izrazito je zadovoljno čak 91% bivših
studenata, što potvrđuje da je Tjedan karijera mjesto za
najatraktivnije tvrtke iz svijeta IT-a i biznisa.
Pored ‘španciranja’, koji nosi prepoznatljiv varaždinski
identitet i na kojem će se predstaviti partnerske tvrtke, tu će
biti i 40 vrlo atraktivnih tematskih radionica u prostorima
fakulteta i online pitcheva. Cilj je uključiti stručnjake iz
prakse u FOI-jev inovativni nastavni proces rada, u kojem se
naglasak stavlja na provedbu modela učenja kroz rad – work based
learning i model rješavanja problemskih zadataka – problem based
learning.
Nova aplikacija za povezivanje
Studentima FOI-ja ovo će biti već drugi Tjedan karijera u nepunih
godinu dana (prošli je održan u jesen 2021.), a novost je i ta da
se studenti prijavljuju kroz do sada u Hrvatskoj jedinstvenu
aplikaciju ‘CPSRKapp’, razvijenu ove akademske godine FOI-jevom
ekspertizom, u kojoj svaki student FOI-ja kreira svoj ‘poslovni’
profil i u kojoj su sadržane sve nastavne i izvannastavne
aktivnosti koje Fakultet u suradnji s poslodavcima održava.
Aplikacija je osmišljena kao ‘date site’ za studente i
poslodavce, koji temeljem ostvarenih zajedničkih aktivnosti i
kontakata međusobno ‘matchaju’, mogu se povezati te nastaviti
poslovnu suradnju nakon studija, što predstavlja dodatan iskorak
u ranom razvoju karijera FOI-jevih studenata.
Radionice za studente
ERP development, debuggiranje aplikacija, blockchain tehnologije,
mintanje i stakanje NFT-ova, SEO optimizacija i pozicioniranje,
UTM dijagrami, međunarodna razmjena podataka i kriptovalute,
smart industry produkti, web aplikacije i web development, low
code platforme i programi – to i još mnogo tema bit će ove godine
aktualizirano kroz radionice za studente svih godina i smjerova
na 11. Tjednu karijera, koji će se održavati na FOI-ju od 23. do
27. svibnja 2022.