Žene i biznis iliti žena, majka, poduzetnica

Prije mjesec dana obilježavao se svjetski dan poduzetnica. Konstatirano je da su žene podzastupljene, svega je 30% žena u poduzetništvu u Hrvatskoj, a u isto vrijeme žene imaju više smisla za upravljanje ljudima, tolerantnije smo, sposobnije, žene mogu raditi više stvari odjednom, poduzeća kojima upravljaju žene brže rastu, žene manje riskiraju, snalažljivije su…

Pozitivno je da u je Hrvatskoj sve veći broj žena koje hrabro kreću u poduzetništvo. To je odličan pomak iako su razlozi ponekad iz nužde, ali žene kad krenu onda ne odustaju lako. Iz prepoznatih pozitivnih činjenica žensko poduzetništvo se danas dodatno potiče. Ako pogledate natječaje za bespovratna sredstva ostvaruju se dodatni bodovi ako tvrtku vodi žena.

Ali ipak, zašto nas je svega 30%?

Puno toga je u našem odgoju. Ženi je mjesto doma. O kuhinji, vešu i djeci brine žena. Tko će servirati stol, što ćemo jesti, jesu li djeca napisala zadaće, otišla na trening, brine žena. Žena treba biti samozatajna, sa smješkom na licu kad pere umrljana lica nestašne djece, pegla hrpu veša, posprema stan i skida fleke s košulje. Ona ne povisuje ton i ne prigovara. Muškarac radi, zarađuje i “brine” o obitelji. On nema vremena brinuti o vešu, kuhinji i domaćim zadaćama. Kad dođe s posla, on je umoran. Istina, nekim ženama to i odgovara. OK.

Onda imate žene, koje su rekle NE. Ja to ne želim. Ne želim takav život. Nije to za mene. Želim imati karijeru, želim se educirati, uspjeti u poslu, napredovati. Uspjele su, nose hlače i visoke štikle, naočale na vrhu nosa… Uspjele su, odlične su u svom poslu, vode uspješne tvrtke, bavi se onime što vole i za što se se educirale, struka ih prepoznaje po kvalitetnom radu, napreduju u karijeri… No, u nekom trenutku svog života ipak se pitaju jesu li trebale u djeliću svog života možda ipak pružiti priliku i obitelji.

I onda imate SUPERŽENE. Rade, imaju obitelj i male zmusance kojih ih natežu za nogu kad pokušavaju pojesti svoj obrok nakon posla, one same peglaju, a neke od njih u isto vrijeme vode uspješne tvrtke. Primjer vam je Bernarda, koja nosi titulu Žena godina za 2014. Postoje brojne poslovne žene i žene poduzetnice koje su se uspjele ostvariti kao majke, ali i uspješno raditi svoj posao, razvijati privatni biznis, dodatno se educirati, napredovati u karijeri… Odluka da imaju obitelj nije ugrozila njihovu karijeru. Uz podršku partnera i okoline te dobru organizaciju sve je moguće. Primjera je puno i svuda oko nas i treba im na tome čestitati. I naravno da su se namučile da bi ostvarile svoje snove i naravno da je bilo teško, ali su našle svoj balans.

Niti jedan put nije najbolji, niti jedan put ne jamči sreću, svaka od nas ima svoj recept i ako odluči napravit će odličan kolač od njega. 🙂 Ako znate da vas pozicija kućanice neće zadovoljiti to ne znači da morate isključivo biti poslovna žena koja nema vremena za ništa drugo. Ako ste uspješna poslovna žena, nemojte misliti da ne možete biti i dobra majka ili da ćete ugroziti svoju karijeru. Mi žene, svašta možemo. Samo treba pomicati granice u glavi.

I na kraju, s malim zakašnjenjem čestitam svim ženama u poduzetništvu Svjetski dan poduzetnica. Želim vam dobre organizatorske sposobnosti i uživajte u žongliranju između poduzetničkih i osobnih izazova. Nije sve u poslu, a niti u peglanju. Nađite svoju savršenu dozu jednog i drugog. Važno je ostvariti se, onako, baš kako vi to želite!

Povezani sadržaj
Preporučeno
Imate zanimljivu priču, fotografiju ili video?
Pošaljite nam na mail info@varazdinski.hr ili putem forme Pošalji vijest
Komentari
Najnovije